La empresa Global Net, que desarrollaba trabajos de remodelación de la plaza ubicada al ingreso de Los Vilos, dejó abandonada la obra, dejando con ello en la incertidumbre a un grupo de trabajadores.
Es por ello que este martes, se reunieron con el alcalde, Christian Gross, a quien le solicitaron expresamente su intervención para desarrollar la gestión tendiente a cancelar y finiquitar sus contratos, quedando pendientes sueldos que no han sido cancelados, según informaron a la autoridad comunal.
“Estamos en presencia de una empresa que se llama Global Net, que lamentable no ha cumplido con los trabajadores, no ha cumplido tampoco con el desarrollo mismo del proyecto y es por eso que la Municipalidad hace ya varias semanas inició el trámite de término anticipado de la obra. En segundo término, solidarizamos con los trabajadores, con la deuda que hoy día existe de parte de esta empresa, particularmente, de leyes sociales y de finiquito”, señaló el alcalde Christian Gross.
La autoridad comunal indicó que ante tal situación, se acordó con los trabajadores poder iniciar una gestión especial con la Inspección del Trabajo, “para que efectivamente se pueda determinar con claridad cuál es la deuda que se tiene con cada uno de los trabajadores, y, posteriormente a eso, vamos a realizar las gestiones con el Gobierno Regional , quien es el financista de este proyecto, para que lo más rápidamente posible se pueda finiquitar la situación de estos trabajadores, que es lo principal”.
El edil vileño precisó que de forma paralela, se está trabajando para realizar las terminaciones respectivas y poder retomar la obra que es significativa.
“Estos trabajos vienen del Gobierno anterior anterior, con una demora de casi tres años y por supuesto es parte de nuestras prioridades y que efectivamente pueda estar a disposición de los vecinos y vecinas. Estamos frente a la cara visible de nuestro sector urbano , por lo tanto, es una prioridad absoluta para esta administración municipal”, indicó.
El alcalde Gross, manifestó su esperanza de que la situación laboral de los trabajadores pueda ser solucionada a la brevedad, más allá de los plazos fijados para el mes de marzo por la empresa para superar el problema.
